2022广东阳江市纪委监委审查调查保障中心招聘合同制职员32人

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发表时间：2022-01-19 15:21

根据《阳江市市直机关事业单位合同制职员管理实施细则》的规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经市政府批准，阳江市纪委监委审查调查保障中心公开面向社会招聘32名合同制职员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　招聘对象为退役士兵、应届毕业生、社会人员，报考人员应具有岗位要求的学历，并符合岗位要求的年龄、性别等条件。

　　二、招聘岗位（见附件）

　　三、招聘条件

　　（一）报考人员应当具备以下基本条件：

　　1. 具有中华人民共和国国籍；

　　2. 遵守宪法和法律；

　　3. 拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　4. 具有良好政治素质和道德品行；

　　5. 具有适应岗位要求的身体条件；

　　6. 具有岗位所需的其他条件。

　　7.岗位年龄条件计算截止日期为2022年1月19日，报考人员年龄须年满18周岁。岗位要求30周岁以下的，指在1991年1月20日至2004年1月19日期间；岗位要求35周岁以下的，指在1986年1月20日至2004年1月19日期间。

　　（二）报考人员具有以下情形之一者，不得报考：

　　1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；

　　4.聘用后即构成回避关系的；

　　5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

　　 四、报名办法

　　（一）报名方式

　　本次考试采用网上报名的方式。

　　网上报名时间：2022年2月9日上午8:30至2月11日下午17:30。考生登录“阳江市政府网”（http://www.yangjiang.gov.cn/yjgaj/gkmlpt/index#181），点击“2022年阳江市纪委监委审查调查保障中心公开招聘合同制职员报名入口”进入报名系统报名。

　　 （二）报名程序

　　1.报考人员应认真阅读招聘公告及相关附件，准确把握有关岗位的资格条件，确认符合后在本公告规定的时间内登录以上报名网址，在报名系统填写好相关资料，填写资料必须真实、全面、准确。

　　2.报考人员在报名系统内上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片（jpg格式，红、蓝、白底色均可，20KB以上100KB以下）。

　　考生不得上传虚假照片或不规范照片（如生活照、半身照、翻拍证件照、手机自拍照等）。若考生不按规定上传照片导致报名不成功的，后果由考生负责。

　　3.报考人员在报名系统完善个人信息后，选择一个职位报名。报名系统实时对报考人员进行初步审核。

　　本次招聘网上报名实行诚信报名，报名系统对报考人员部分条件进行审核。通过系统初审的报考人员是否完全符合岗位资格条件，还需在后续的程序中进行审核。资格条件的审核贯穿招聘工作全过程。报考人员应认真阅读招聘公告，结合自己的实际情况和招聘岗位的要求，选择与本人条件相符的岗位报考并自行确认。若报考人员自身条件与招聘公告及所报岗位要求不符的，一切后果由报考人员自负。

　　（三）报名注意事项

　　1.报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　2.因工作需要，大部分岗位有性别限制，考生应认真阅读岗位表，选择合适岗位报名。

　　3.国有单位在编在职（岗）人员报考，须征得工作单位同意，并在面试资格审核时出具工作单位同意报考书面证明。

　　4.本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本级基数，有时间限制的岗位条件计算时间截止于2022年1月19日。

　　 五、考试

　　（一）笔试

　　笔试科目：综合能力测试。

　　具体考试时间及考试地点以准考证为准（考生在报名结束3个工作日后登录报名网站打印笔试准考证）。

　　（二）面试

　　1.在成绩合格者中，按岗位招聘人数与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际入围人数确定人选。进入面试的人选按规定的时间、地点进行面试资格审核。具体审核时间、地点在阳江市政府网公布。不参加资格审核或资格审核不合格者，取消面试资格，按同岗位笔试合格成绩由高到低依次递补面试人选。

　　2.考生须于面试资格审核前取得相应毕业证书，并在面试资格审核时提供证书原件及复印件。港澳台学习、国外留学归来人员须在面试资格审核前取得相应的国（境）外学历学位证书，并在面试资格审核时提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。对证书、证明材料不全且不能在资格审核结束之日前补全或与报考资格条件不符的，取消面试资格。

　　(三)考试成绩

　　1.笔试成绩合格分数线根据具体情况另行划定。

　　2.总成绩合成方法。考生总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，按四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

　　3.考试总成绩合格分数线为60分。

　　六、体检与考察

　　按招聘岗位，根据考试总成绩由高至低等额确定体检、考察对象。体检、考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》实施。

　　　七、公示与聘用

　　对体检、考察合格的考生，由招聘单位或其主管部门在同级事业单位人事综合管理部门门户网站公示。经公示无反映或反映问题经查不属实的，由招聘单位或其主管部门按规定办理聘用手续。

　　　八、递补

　　因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，招聘单位或其主管部门可决定在本岗位面试合格考生中按考试总成绩由高至低依次递补体检或考察人选。

　　九、注意事项

　　（一）报名、笔试成绩、面试资格审核、面试、体检、公示等情况可登陆报名网址：阳江市政府网（http://zwgk.yangjiang.gov.cn/auto347/）查询，不再电话或短信通知。