2020四川“达州英才计划”知名高校引才541人公告

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根据达州市引才需求,名。其中,事业单位引进475名,企业引进(一)全日制硕士研究生及以上学历学位人才(含2021831日前毕业的应届毕业生)或副高及以上专业技术职称的人才。

硕士研究生(含2021831日前毕业的应届毕业生)及以上学历学位人才。

(二)年龄35周岁以下(以后出生),副高及以上职称、承担市级及以上科研项目的优秀人才,经组织人社部门同意可放宽到45出生)。其他涉及放宽年龄的详见《20201. “达州英才计划西安专场招聘会,20201023(西安市碑林区互助路2号)如因疫情防控等原因有变动的,我们将提前在达州先锋网站、达州人事考试网站发布通知

2. 其他城市招聘会具体时间、地点,待确定后在达州先锋网站、达州人事考试网站公布。

五、引进程序

(一)报名

报名采取网络报名和现场报名相结合的方式进行。

1)报名时间:开始时间为2020101218:00

)或考生之家报名网 http://bm.e21cn.com)。

选择岗位。报考人员登录报名网站后,认真阅读本公告及附件,详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容,根据自身情况选择完全符合报考资格条件的一个岗位报名,每个报考人员在本次人才引进中限报一个岗位。

网上审查。网上报名审查工作在考生报名次日进行,考生要及时查核网上报名审查情况。报名审查不合格的,可在报名截止前改报其他单位。报名审查合格的,不作为报考岗位资格条件依据,是否符合所报岗位资格条件须以现场资格审查为准

2. 现场报名

四川省达州市在西安等地资格审查人员,均需当场提供《2020达州英才计划知名高校引才报名登记表》、本人身份证、学位证、毕业证、相关专业技术职务资格证及重要科技成果或学术成果证明材料;应届毕业生需提供院校出具的有关学历、专业证明等材料;海外学历应提供国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明;机关事业单位在编人员需提供所在单位同意报考证明。

资格审查贯穿引才活动全过程。考生报名时提供的信息和资料必须真实有效,任何环节发现报考人员提供虚假材料或与报考职位要求资格条件不符的,一律取消引进资格。

(三)考核方式

硕士研究生及以上学历学位人员(含2021831日前毕业的应届毕业生)或副高及以上专业技术职称人员只进行面谈考核,即结构化面试方式,总成绩=面谈考核成绩

采取笔试+面试的方式,先进行笔试,后进行面试,笔试开考比例为1:2,低于开考比例的取消相应位引进计划总成绩=笔试×50%+面试×50%

,采取试讲+结构化面试+材料写作10%

2. 企业引进人才进行综合测试,由用人单位结合实际自主实施。综合测试的时间、地点、方式等相关事宜在达州先锋网、达州人事考试网另行通知。

(四)体检考察

根据总成绩由高到底硕士研究生及以上学历学位人员(含2021831日前毕业的应届毕业生)或副高及以上专业技术职称人员,若总成绩相同,直接组织加试,加试成绩高者进入体检考察范围。

2.全日制本科人员,若总成绩相同,报考卫生类岗位的,直接组织加试,加试成绩高者进入体检考察范围;报考其他岗位的,“笔试”成绩高者进入体检考察范围若“笔试”“面试”成绩均相同,则组织加试,加试成绩高者进入体检考察范围。

3.报考达州市委党校岗位的人员,若总成绩相同,“试讲”成绩高者进入体检考察范围;若总成绩、“试讲”成绩相同,“结构化面试”成绩高者进入体检考察范围;若“试讲”“结构化面试”“材料写作”成绩均相同,则组织加试,加试成绩高者进入体检考察范围。

体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。对在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况,致使体检结果失真的,不予引进。

组织考察主要采取个别谈话、查阅资料等方式进行。考察主要内容为德能勤绩廉以及身体健康、心理健康、诚信和职位的匹配情况。对考察中发现有不适宜从事该职位工作的,不予引进。

出现体检、考察不合格或其他情况缺额的,经用人单位同意后可按同一岗位考核成绩从高到低等额递补。

(五)公示聘用

应届毕业生先签订三方协议,待取得毕业证、学位证等相关证件后办理正式入职手续。

六、待遇和管理

(三)引进人才在我市企事业单位服务期限最低为5年、试用期为3个月。试用期结束后,考核不合格的取消聘用资格,考核合格的与用人单位签订聘用合同。

(四)引进到事业单位的人才,根据《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》,对引进人才实行以岗位管理为基础的事业单位聘用制管理。引进到企业工作的人才,按照相关规定和要求,由国资委或行业主管部门及企业进行考核管理。

(五)服务期满后,经考核合格、根据工作需要和本人自愿,可按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》等相关规定续聘;符合公务员调任条件的,根据工作需要,可按规定调任为公务员。

七、纪律及其他

人才引进过程接受社会各界的监督。如发现违纪违规问题将对相关责任人进行严肃处理。

本《公告》及其未尽事宜,由中共达州市委组织部、达州市人力资源和社会保障局负责解释。

现场报名请咨询现场联系人,网上报考党群序列职位的请咨询组织部门,网上报考政府序列职位的请咨询人力资源社会保障部门,网上报考企业职位的请咨询相关企业。

李智勤   15908285567

                袁昌国   13982899075

                张   渠   13882848366

网上报名咨询电话:

达州市人力资源和社会保障局:0818—3322219

通川区人力资源和社会保障局:0818—2132427

达川区人力资源和社会保障局:0818—2190255

万源市委组织部:0818-8620913

宣汉县人力资源和社会保障局:0818—5233026

大竹县人力资源和社会保障局:0818—6221306

渠县人力资源和社会保障局:0818—7322364

开江县人力资源和社会保障局:0818—8221057

达州高新区党群工作部达州水务集团有限公司:13981456175

达州发展(控股)有限责任公司:13882892901

万源市真硒农业投资开发有限公司:0818—8628789

四川汉润水业有限公司:18398812020

宣汉县公交有限公司:18398812020

大竹县恒达交通发展有限责任公司:15281858436

达州茂源城市建设有限公司:15281858436

四川正威新材料科技有限公司:13458192556万源仁合医院:18982888033

技术咨询电话:

达州市人事考试中心:0818—2123499

达州英才计划知名高校引才职位需求表

                                            2.2达州英才计划知名高校引才报名登记表

                   

                  2020929


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