2022山西大同市平城区招聘事业单位人员118人

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发表时间：2022-07-01 21:06

为进一步加强事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》（晋人社厅发〔2017〕35号）、《关于做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2022〕30号）等政策规定和要求，经区委、区政府会议研究，报大同市人力资源和社会保障局批复，拟面向社会公开招聘事业单位工作人员，现公告如下：

　　一、招聘原则

　　（一）坚持德才兼备的原则；

　　（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

　　（三）坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；

　　（四）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

　　（五）坚持优化结构、保障重点的原则。

　　二、招聘对象

　　符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生（不含委培、定向生）、职业院校毕业生（含技工院校）、服务基层项目人员。

　　三、招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守《中华人民共和国宪法》和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件；

　　（五）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件；

　　（六）年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（即1986年6月30日至2004年6月30日期间出生），博士研究生和“定向岗位”人员年龄可放宽到40周岁（即1981年6月30日以后出生）。

　　（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。

　　按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。

　　在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。

　　参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。

　　在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。

　　劳动合同期满的山西省、市、县（区）政府购买基层公共服务岗位人员可报考“服务基层项目人员专门岗位”。

　　设置一定数量的“村（社区）干部专门岗位”，用于定向招聘平城区现任村（社区）党组织书记、村（居）委会主任（不含机关事业单位选派任职人员），且担任村（社区）党组织成员、村（居）委会成员满3年（截止2022年6月30日）、考核合格的人员（先后担任上述职务的时间可合并计算，同时担任上述职务的不重复计算）；“村（社区）干部专门岗位”的报名人数不达开考比例的，则核减该类岗位的招聘计划数。

　　在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

　　不得报名应聘的主要情形：

　　1．现役军人和在读的非应届毕业生（其中，非2022年应届毕业的研究生不得以原取得的本科或研究生学历、学位证书报考），不能报考；

　　2．因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；

　　3．各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；

　　4．试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；

　　5．招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；

　　6．被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。

　　7．报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试（聘）用期、服务期、户籍、各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。

　　四、招聘岗位、数量及条件

　　招聘岗位、数量、及招聘条件以《大同市平城区2022年公开招聘事业单位工作人员岗位信息表》（附件）为准。

　　五、招聘程序

　　招聘工作按发布公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考核考察、公示、聘用等步骤进行。

　　（一）发布招聘公告

　　公告于6月30日在大同市人民政府门户网站（www．dt．gov．cn）—政务公开（政府信息公开）—政府信息公开目录—人力资源和社会保障局网站、大同市平城区人民政府网站（http：//www．pingcheng．gov．cn）发布。

　　（二）报名和资格初审

　　本次公开招聘采取网上报名方式。报名网址：大同市人民政府门户网站（www．dt．gov．cn）—便民查询栏—人事考试入口，进入大同市平城区2022年公开招聘事业单位工作人员报名入口，提交报名信息。报考者只能报考一个岗位。

　　网上报名按以下程序进行：

　　1、提交报名申请

　　时间：2022年7月14日9：00——7月18日17：00。

　　报考人员须在规定时间登录报名网站，填写报名信息，按要求上传本人近期免冠正面证件照。（报考人员应提前准备本人近期免冠正面电子照片，尺寸25mm＊35mm，像素295px＊413px，JPG或JPEG格式。上传前请使用报名系统提供的照片处理工具对照片进行处理，未通过照片处理工具处理的照片无法上传将会影响网上资格初审结果）。

　　报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须仔细阅读并签订诚信承诺书，提交的报名信息应当真实、准确、完整，《报名登记表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业；国（境）外毕业留学生的专业由公开招聘领导组结合岗位需求进行认定。

　　2、诚信承诺

　　此次招考报名考生务必坚持诚信报考，填写《诚信报考承诺书》，报名填写的与报考条件有关的各项个人信息务必真实、准确。在资格审查时将对考生的报考资格和报名信息的真实性进行核实；提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。资格审查和验证工作贯穿招聘工作全过程。在招考各个环节，如发现考生报名时填报信息不实、不符合报考资格条件、弄虚作假骗取报考资格者，取消录取资格。由此而造成的一切后果由考生自负。

　　3、资格初审

　　时间：2022年7月14日9：00——7月19日17：00

　　网上资格初审由招聘工作领导组办公室组织实施。报考人员可在提交报名申请1个工作日后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改报名信息或报考其他岗位；未通过资格初审或尚未进行资格初审的，7月18日17：00前可以修改报名信息或改报其他岗位。

　　4、网上缴费

　　考生提交报考信息审核通过后，应按网上提示的缴费办法，于7月19日24：00前在网上缴费。按照省有关招聘考试收费标准，每名考生收取考务费50元，缴费成功即视为报名成功。未按期缴费的，视为自动放弃报名。

　　5、改报岗位

　　实际报名人数与岗位招聘人数比例应达3：1以上方可开考，不达开考比例的招聘岗位予以取消。岗位被取消的，经核准后在大同市平城区人民政府网站发布通知，同时负责告知被取消岗位的报名人员。

　　报考岗位被取消的报考人员，可于2022年7月22日9：00至12：00登录原报名网站改报其他岗位，改报名的资格审查时间为2022年7月22日9：00至17：00。网上报名期间已完成报名的不得参加改报名。

　　在规定时间内未改报其他岗位的报考人员视为自动放弃改报，放弃改报及改报其他岗位未通过资格初审的，考试费通过原缴费渠道如数退还。

　　6、减免考务费用

　　农村建档立卡贫困家庭大学生、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。申请减免考试费的报考人员，须按规定时间先在网上缴费，待现场确定符合减免条件后，考务费用通过原渠道如数退还。

　　享受减免考务费用的报考者，于2022年7月20日11：30前到大同市平城区人力资源和社会保障局现场办理减免考务费用确认手续。办理时需要提供以下材料：家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的低保证和证明（原件及复印件）；农村绝对贫困家庭的报考者凭其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（原件及复印件）。

　　7、下载打印准考证

　　通过资格初审并按规定缴纳费用的考生，在2022年7月27日9：00——7月30日10：00登录原报名网站，自行下载打印准考证。

　　准考证打印时，如遇问题请与大同市人力资源考试鉴定中心（0352－7930260）联系解决。

　　报考人员须认真阅读准考证相关内容及注意事项，并提前做好考试准备；请妥善保管好自己的准考证，以备笔试及本次招聘其他环节使用。

　　（三）考试与资格复审

　　考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩＝笔试成绩×60％＋面试成绩×40％。成绩采取百分制，综合成绩最低合格线为60分。面试未形成竞争的岗位，综合成绩最低合格线为60分。

　　笔试成绩、面试成绩和综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。若2名以上应聘人员综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。

　　1．笔试

　　时间：2022年7月30日9：00——11：00

　　笔试内容：

　　（1）报考一般岗位和服务基层项目人员专门岗位：

　　综合知识一：政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识；另加乡村振兴、农村生产生活、应急处突、信访维稳等内容。

　　（2）现任村（社区）党组织书记、村（居）委会主任报考定向岗位：

　　综合知识二：政治理论、时事政治、法律常识；另加社区管理、应急处突、信访维稳等内容。

　　笔试采取闭卷方式，时间为120分钟，满分100分。

　　报考人员应按准考证上载明的时间、地点参加考试。

　　考生须遵守考点所在地疫情防控政策、服从现场管理。进入考点，严格落实测温、扫验码（场所码、健康码、行程码）、查证（48小时内核酸检测阴性证明，电子纸质均可）、戴口罩疫情防控“四要素”。参加考试时，须出示准考证、有效居民身份证（与报名时一致）。缺少有关证明材料及证件的不得参加考试。

　　身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

　　笔试结束后，考生可在大同市平城区人民政府网站查询成绩；笔试成绩按60％的比例计入考试总成绩。

　　2．资格复审

　　资格复审由大同市平城区事业单位公开招聘工作人员工作领导组负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加资格复审的人选，人数未达3：1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在大同市平城区人民政府网站公布。

　　资格复审时，应聘人员应提供毕业证、学位证（未领取毕业证和学位证的2022年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业证明）、居民身份证（含港澳居民、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证）、从业（职业、执业）资格证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、《报名登记表》、《大同市平城区2022年公开招聘事业单位工作人员资格复审登记表》、《诚信报考承诺书》等相关证件原件及复印件以及要求的其他材料。

　　除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

　　（1）已就业的还须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。

　　（2）留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书。

　　（3）应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。

　　服务基层项目人员报考“服务基层项目专门岗位”的，须提供合格证书，暂未领取合格证书的，下载并填写《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划”项目人员由团省委盖章，“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农委审核盖章）。

　　退役军人报考服务基层项目专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、退伍证、学历证书、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。

　　山西省、市、县（区）政府购买基层公共服务岗位人员须提供《政府购买基层公共服务岗位人员协议书》或考核合格证书。

　　大同市平城区现任村（社区）党组织书记报考定向岗位的考生须提供组织任命书，现任村（居）委会主任报考定向岗位的考生须提供当选证，无任命书或当选证的须提供辖区街道党（工）委、民政局出具的任职证明材料；任职期内考核合格证明材料。

　　证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，按照笔试成绩由高分到低分按3：1的比例依次递补面试资格复审人选，递补资格复审时间为1天，且只递补一次，逾期不再递补，不足3：1的按实有人数确定。

　　资格审查贯穿考试全过程，任何环节发现资格条件不符合者，即取消其考试、考察、聘用资格。

　　3．面试

　　面试工作委托第三方负责组织实施，参加面试人员名单及面试的时间、地点、要求等在大同市平城区人民政府网站公告。

　　面试采取结构化方式进行，主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力等。

　　面试成立面试考官小组，考官人数为5－7人，招聘单位及主管部门人员不担任面试考官。

　　面试工作关键环节将全程录音、录像。

　　面试成绩现场公布，总成绩在大同市平城区人民政府网站公布。

　　（四）体检和考察

　　根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由大同市平城区事业单位公开招聘工作人员工作领导组办公室组织实施。

　　1．做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在大同市平城区人民政府网站通知，体检费用自理。

　　2．体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，考生应于收到体检结论之日起3个工作日内提出申请，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

　　体检不合格的不得聘用，体检中出现不合格或考生主动放弃形成的岗位空缺，按照总成绩排名依次递补，岗位空缺递补只进行一次。

　　3．考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者，视同放弃资格。

　　考察不合格的不得聘用。

　　考生主动放弃和考察中出现不合格形成的岗位空缺不再进行递补。

　　（五）公示与聘用

　　根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在大同市平城区人民政府网站公示7个工作日。

　　公示期满无异议的，报考定向岗位人员按照考生总成绩由高到低的顺序，由考生自愿选择具体岗位，总成绩出现并列的以笔试成绩分高者优先选岗，岗位确定后与其它单位聘用人员共同在平城区人力资源和社会保障局指导下，由聘用单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

　　聘用人员实行试用期制度，试用期为12个月，试用期不合格的，解除聘用关系。试用期满考核合格的，予以正式聘用，并报平城区人力资源和社会保障局备案。

　　无正当理由，不按规定时间提供本人档案等有关材料并报到上岗者，取消聘用资格。依据相关法律、法规，聘用人员必须与原用人单位解除劳动（聘用）合同，否则不予聘用。

　　被聘用的人员，列入财政拨款事业编制。

　　六、严肃招聘纪律

　　（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。

　　（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格落实《事业单位人事管理回避规定》。

　　（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。

　　（四）大同市平城区公开招聘事业单位工作人员工作领导组加强对本次招聘工作的监督力度。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。

　　特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试组织机构无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　特别提醒：鉴于报名人数较多，希望报考者合理安排自己的报名时间，不要都集中到最后两天上网报名，避免因网络拥堵而影响报名。同时除招聘公告在大同市人民政府门户网站同时发布外，其它公告和通知均在大同市平城区人民政府网站发布，请广大考生注意关注。

　　招聘政策和具体事宜可拨打下列电话：

　　招聘咨询电话：0352－52093385209323