吉林招考
根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规,吉林省公务员局将组织实施2024年度全省各级机关(含参照公务员法管理单位,下同)考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同)工作。现将有关事项公告如下:一、报考相关条件要求(一)报考条件1. 具有中华人民共和国国籍。2. 拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。3. 具有良好的政治素质...
为深入实施人才强市战略,加快引进我市经济社会发展亟需紧缺优秀硕博人才,根据事业单位公开招聘人员相关规定,辽源市委组织部、市人社局面向社会公开招聘博士研究生、硕士研究生。现将有关事项公告如下:一、招聘岗位本次招聘事业编制人员219人,其中,综合岗位97人,教育岗位86人,医疗岗位36人,具体岗位及资格条件详见附件。二、报名范围和条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪...
为满足事业单位用人需求,根据《事业单位人事管理条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)《关于进一步放活事业单位人才交流的意见(试行)》(吉人社联字〔2016〕45号)和《关于科学做好2023年度全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社函〔2023〕49号)文件精神,经扶余市委、市政府研究决定,拟面向社会...
为全面实施人才强市战略,加大急需紧缺人才引进储备力度,进一步优化事业单位人才结构,根据《事业单位人事管理条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》等文件规定,经研究,决定开展通化市事业单位学子归巢计划工作,现将有关事宜公告如下:一、招聘计划本次通化市事业单位学子归巢计划招聘硕士研究生及以上学历工作人员77人。具体招聘岗位及条件详见《2...
为优化人才结构,加强事业单位人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等规定,按照2023重庆国际人才交流大会组委会工作部署,决定考核招聘一批事业单位紧缺高层次人才。现将有关事宜公告如下:    一、招聘原则    坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方式进行。    二、招聘单位及人数    本次考核招聘事业单位工作人员3097名...
为帮助西藏生源未就业高校毕业生到吉林就业,经与吉林省人社厅商定,现就吉林省2023年专招西藏生源高校毕业生有关事项公告如下:一、招聘计划吉林省拟公开招聘事业单位工作人员103名(详见附件)。二、报名条件(一)基本条件1.西藏生源(高考时户籍在西藏或西藏驻外机构)并符合招考条件的普通全日制未就业高校毕业生。2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;拥护党的领导,坚持贯彻执行党的路线、方针、政策,...
根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《吉林省气象部门事业单位公开招聘人员管理办法》的规定,吉林省气象部门2024年度事业单位本次拟公开招聘应届高校毕业生47名,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位此次公告发布的岗位均为气象类专业直接面试岗位,各招聘单位的岗位、人数、条件等详见《吉林省气象部门2024年度事业单位公开招聘应届高校毕业生需求岗位信息明细表》(附件1)。专业...
根据《事业单位人事管理条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》等有关规定,通化市市直事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下:一、招聘计划本次通化市市直事业单位计划招聘工作人员94人。其中,通化市卫生健康委员会所属事业单位计划招聘工作人员92人;通化市人才引进服务中心计划招聘工作人员2人,其中,面向普通高校应届毕业生专...
为落实省委、省政府全力应对稳就业面临的挑战,打好扩就业“组合拳”的指示精神,深入实施长春市新时代人才振兴工程,助推实施“六城联动”战略和长春现代化都市圈建设,大力营造毕业生留长就业、扎根长春、助力发展的浓厚氛围,进一步为我市卫生健康系统招才引智,经研究决定,开展2024年“强医计划”招聘工作,现将有关事项公告如下:  一、招聘计划   本次招聘共有12家医疗卫生事业单位,69个专业技术岗位,...
根据《事业单位人事管理条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》等文件精神,吉林省人力资源和社会保障厅会同省直有关部门(单位)决定,面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下:  一、招聘计划  本次公告省直8个部门(单位)所属24家事业单位共招聘工作人员109名。其中,专项招聘高校毕业生范围为2023年毕业的普通高校毕业生,以及...
根据《事业单位人事管理条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》等文件精神,吉林省人力资源和社会保障厅会同省直有关部门(单位)决定,面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下:  一、招聘计划  本次公告省直8个部门(单位)所属24家事业单位共招聘工作人员109名。其中,专项招聘高校毕业生范围为2023年毕业的普通高校毕业生,以及...
为加快推进“人才强市”战略,优化事业单位人才队伍结构,提升公共服务质量和水平,根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)《中共吉林省委吉林省人民政府关于支持白山市建设践行“两山”理念试验区的意见》(吉发〔2021〕21号)《关于科学做好2023年度全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社函字〔2023〕49...
根据《事业单位人事管理条例》《关于印发吉林市事业单位公开招聘工作人员实施办法》《关于印发公开招聘高校毕业生带编入伍工作方案的通知》等相关文件规定,吉林市各县(市)区事业单位拟面向2023年入伍高校毕业生公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下:一、招聘计划及岗位条件2023年吉林市县(市)区计划面向入伍高校毕业生招聘事业单位工作人员142人。具体招聘岗位人数及其条件详见《2023年吉林市县(市...
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)、《关于进一步放活事业单位人才交流的意见(试行)》(吉人社联字〔2016〕45号)、《中共吉林省委办公厅吉林省人民政府办公厅印发<关于激发人才活力支持人才服务乡村振兴的政策措施>的通知》(吉办发〔2021〕18号)、《...
为进一步做好朝阳区治安联防工作,朝阳区政府决定面向社会公开招聘编制外工作人员,现将有关事项公告如下:  一、招聘原则和方法  坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开透明、平等公正”的选拔原则,统一组织,严格程序,在考试、考核的基础上择优聘用人员。  二、招聘岗位  此次共招聘编制外聘用工作人员45名,具体招聘岗位及条件详见《2023年朝阳区面向社会公开招聘编制外工作人员岗位及资格条件一览表》(附...
为满足事业单位用人需求,根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》《关于印发吉林市事业单位公开招聘工作人员实施办法》《关于科学做好2023年度全省事业单位公开招聘工作的通知》《2023年全省基层治理专干招聘工作实施方案》等相关文件规定,经研究决定,吉林市拟面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下:一、招聘计划及岗位条件本次...
根据《事业单位人事管理条例》《关于进一步扩大县(市、区)事业单位公开招聘管理权限的通知》(吉人社联字〔2018〕26号)《关于积极促进高校毕业生就业全面做好2020年全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社联字〔2020〕13号)《关于科学做好2023年度全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社函〔2023〕49号)精神,按照敦化市委、市政府工作部署,敦化市事业单位拟面向社会公开招聘工作人员...
为加快推进“人才强市”战略,优化事业单位人才队伍结构,提升公共服务质量和水平,根据《事业单位人事管理条例》、《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)、《白山市市直事业单位“人才编制池”管理办法(试行)》(白山委编办联发〔2022〕1号)等相关文件规定,公开招聘一批高层次和急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下: ...
按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《中共辽宁省委组织部 辽宁省人事厅关于印发<辽宁省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(辽人发〔2007〕1号)、《转发人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(辽人社函〔2023〕93号)等政策法规要求,为科学配置我市教师队伍,优化教师队伍结构,决定面向社会公开招聘3101名事业编制教师。...
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